法規遵循宣導課程

․主要受訓對象:

   1.新進同仁職前訓練

   2.管理階層跨機能教育訓練

   3.廠內即時教育訓練、溝通會等(不定期)

․內容包含:禁止強迫勞動、禁用童工、反歧視、反騷擾等人事任用規定。

內部公告

․配合法規或內部人事規訂之增(修)訂，將相關規定公告員工周知。

․頻率:不定期。

完整的職業安全訓練

․受訓對象:全體員工
  內容包含:消防訓練、緊急應變課程、一般安全衛生教育訓練等。

․受訓對象:新晉升主管
  內容包含:環保監督、污染防制、意外事故處理、製程安全等安環保課程。

․112年共1,653人次受訓，受訓時數共8,564小時。